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默认本报讯（医院文化建设部）9月14日-15日，由《中国医院院长》杂志社和我院联合主办的“中国医院领导者论坛—北方峰会”在大连国际会议中心举行。来自国家卫生健康委员会、辽宁省卫计委、上海市卫计委、中国人民大学医改研究中心等机构的官员和知名学者，以及全国各地医疗机构的管理者500余名集聚一堂，探讨现代医院管理成果，谋划新时代医院发展之路。
大会邀请了《中国医院院长》杂志社社长王雁鹏，国家卫健委标准委员会信息标准委员会主任委员孟群，辽宁省卫生计生委副主任董德刚，国家卫健委医政医管局医疗资源部副处长胡瑞荣，中国人民大学医改研究中心主任王虎峰，沈阳军区总医院院长侯明晓，哈尔滨医科大学附属第一医院院长周晋，中日友好医院副院长彭明强，吉林大学白求恩第一医院副院长王海峰等20余位医疗机构杰出管理专家参会。我院院长赵作伟，党委副书记、纪委书记张琳，副院长王立明、刘志宇作为大会主席团成员参会并担任分论坛主持、发表主题演讲。
赵作伟院长在开幕致辞中表示，当下公立医院的改革颇受瞩目，新的、理性的就医秩序正在建立。大医二院经过六十年的峥嵘岁月，其核心竞争力和影响力迅速提升，先后荣膺全国卫生计生系统先进集体、跻身于全国顶级医院排行榜百强，连续三年获得全国改善医疗服务行动示范医院，在辽宁省省属医疗机构综合目标绩效考核中始终名列全省前茅。医院近年来的飞速发展离不开各界的支持，今天与会新老朋友的交流与碰撞，将为中国公立医院的未来发展提供新的方向。
王雁鹏社长在致辞中表示，期望通过努力，与中国医院院长一道，为中国的医改服务，为百姓健康服务。
董德刚副主任指出，十九大报告明确了深化医药卫生体制改革的新路径，医疗卫生体制改革已经进入了深水区，医院正肩负着重大使命。希望辽宁省各级医院以卫生与健康工作38字新方针为指引，树立大健康、大卫生观，为改革开出一剂良方，惠及百姓。
本次峰会设置了主题为“公立医院改革：彰显新作为不负新时代”的主论坛和主题为“‘命运共同体’是如何炼成的？”、“互联网成就医院‘大智慧’”的分论坛。孟群教授、胡瑞荣副处长、侯明晓院长、彭明强院长、王海峰院长等专家分别围绕医院信息化建设与互联网，推进分级诊疗制度、构建有序就医格局，军改中前行，医联体助推分级诊疗，医院AMS管理体系建设与实践等内容开展主题演讲。
赵作伟院长以《大型公立医院绩效管理探索》为题，从医院概况、绩效管理实践探索和取得成效三部分介绍了我院“二次创业”时期的诸多经验，以及医院绩效改革举措。他针对大型公立医院面临的机遇和挑战，分析如何建立适应医院转型发展的绩效管理体系，并详细阐述了我院绩效管理体系的原则和导向、工作流程和遵循、措施框架等。赵作伟院长强调，大医二院的绩效管理适应医院转型发展，绩效管理体现了医院发展战略，绩效考核对象分类分层次，核心人群绩效管理和考核要素细化，并创新性开展机关后勤科室绩效管理，绩效管理与考核成效显著，同时分享了他对绩效管理的思考。引起与会人员强烈反响。
王虎峰主任以《医改周期规律视角下的医联体发展趋势》为题，与大家交流了我国医疗卫生体制改革的发展趋势。他通过跟踪追访大连医科大学附属第二医院的医联体建设，详细阐述了医联体建设的初衷，宗旨和意义，医联体发展经历的四个阶段以及取得的切实成效，对我国医联体建设和发展具有重要指导作用。
分论坛中，王立明副院长从医院信息化建设智慧特色实践、智慧医疗新病区、智慧医院建筑的未来展望等方面，全面梳理分享了我院互联网+医疗发展经验。刘志宇副院长从大医二院医疗联盟概况及特点、实践与探索、成效及成果等方面，向参会者详细介绍了大医二院医疗联盟发展模式和经验，得到一致好评。
在我院建院六十周年之际，医院通过联合主办北方峰会，全国医界知名专家学者共襄盛会，对新形势下中国医疗卫生事业发展方向、医院管理实践和研究成果中的热点问题进行广泛且深入地探讨，针对医院面临的不一样的发展困境进行深度剖析，并提供大量切实可行、行之有效的成功范本，促进了行业内的合作与交流，与会者纷纷表示开阔了眼界，受益匪浅。我院将以此为契机，传承和发扬医院的优秀传统，秉承“四个敢于”的事业精神，持续改善医疗服务，继续深化公立医院改革，为更加有力地推动医疗卫生事业发展贡献力量。
